Карьера - Брянский НПЗ, ООО

поиск
Go to content

Main menu:

 



В современной нефтяной отрасли главным фактором успешного развития является человеческий потенциал. ООО «
Брянский НПЗ» предоставляет широкие возможности для раскрытия собственного потенциала и карьерного роста своих сотрудников.

  Коллектив ООО «
Брянский НПЗ» — это команда профессионалов, слаженная работа которых всегда приносит положительные результаты. Готовность и способность персонала плодотворно работать, развиваться, учиться новому — залог долгосрочного успеха ООО «Брянский НПЗ». Поэтому руководством Общества уделяется серьезное внимание повышению профессионального уровня коллектива.

  Для своих сотрудников предприятие создает современные и комфортные условия работы, обеспечивает им достойный уровень оплаты труда и социальной поддержки. ООО «
Брянский НПЗ» соблюдает высокие международные стандарты в вопросах интегрированной системы менеджмента.

  Серьезное содействие в формировании социально-трудовых отношений между Обществом и работниками оказывает Профсоюзный комитет. В прошлом и настоящем его главными целями и задачами были и остаются представительство и защита трудовых, социально-экономических и профессиональных прав и интересов работников завода — членов профсоюза и работников, не являющихся членами профсоюза.

  Профсоюзный комитет внес и продолжает вносить большой вклад в развитие производства. В поле его зрения всегда находились такие важнейшие вопросы, как охрана труда и техника безопасности, улучшение условий труда и быта работников, организация отдыха, лечения сотрудников и их детей. Забота о людях, которая для руководства и для профкома стоит на первом месте, неизменно дает адекватную отдачу в виде многочисленных трудовых успехов и достижений коллектива, общезаводских и индивидуальных правительственных наград, уважения коллег, признания в районе, крае, стране и за рубежом.

  В настоящее время все основные социальные гарантии, льготы и компенсации для наших сотрудников закреплены в коллективном договоре, представляющем собой один из лучших в в Брянской области.

  Помимо профсоюза на заводе существует Молодежный совет, целью которого является мобилизовать профессиональную, общественную и творческую деятельность молодых работников ООО «
Брянский НПЗ». Для реализации задач Молодежный совет тесно сотрудничает с администрацией предприятия и первичной профсоюзной организацией ООО «Брянский НПЗ».

  Основными направлениями Политики управления персоналом ООО «
Брянский НПЗ» является обеспечение оптимального баланса процессов обновления и сохранения численности и качественного состава персонала в соответствии с потребностями Общества, требованиями действующего законодательства и состоянием рынка труда.

  Политика управления персоналом ООО «Брянский НПЗ» обеспечивает:

повышение результативности работы персонала на всех уровнях;
привлечение на работу в Общество высококвалифицированных специалистов, обеспечение эффективного использования их возможностей и потенциала;
создание и реализацию эффективной системы обучения и развития персонала;
создания эффективной системы оплаты труда и мотивации персонала;
создание и развитие корпоративной культуры с целью повышения лояльности персонала ООО «
Брянский НПЗ».

 
 
Back to content | Back to main menu